AI के बढ़ते प्रभाव के बीच Amazon ने 14,000 नौकरियों में कटौती की पुष्टि की, और छंटनी की संभावना

Public Lokpal
October 29, 2025

नई दिल्ली: Amazon.com Inc ने मंगलवार को लगभग 14,000 कॉर्पोरेट नौकरियों में कटौती की योजना की पुष्टि की। यह कदम मुख्य कार्यकारी अधिकारी एंडी जेसी द्वारा कंपनी के कर्मचारियों की संख्या में कमी की चेतावनी के कुछ ही महीनों बाद उठाया गया है।

जून में, जेसी ने संकेत दिया था कि आमतौर पर इंसानों द्वारा किए जाने वाले कामों को पूरा करने के लिए कृत्रिम बुद्धिमत्ता के बढ़ते उपयोग के बीच ई-कॉमर्स दिग्गज के कर्मचारियों की संख्या में कमी आने की संभावना है।

Amazon में पीपल एक्सपीरियंस एंड टेक्नोलॉजी की वरिष्ठ उपाध्यक्ष बेथ गैलेटी ने मंगलवार को एक ब्लॉग पोस्ट में कहा, "आज हम जो कटौती कर रहे हैं, वह नौकरशाही को और कम करके, परतों को हटाकर और संसाधनों को स्थानांतरित करके इस काम को और भी मज़बूत बनाने की दिशा में एक और कदम है ताकि हम अपने सबसे बड़े दांवों में निवेश कर सकें।"

ब्लूमबर्ग ने मामले से अवगत लोगों के हवाले से बताया कि छंटनी से लॉजिस्टिक्स, भुगतान, वीडियो गेम और क्लाउड-कंप्यूटिंग विभाग सहित कई विभाग प्रभावित हो रहे हैं।

गैलेटी ने आगे भी नौकरियों में कटौती का संकेत दिया और 2026 में प्रमुख क्षेत्रों में नियुक्तियों के अमेज़न के इरादे का ज़िक्र किया।

नौकरियों में कटौती के कारणों पर बोलते हुए, उन्होंने कहा, "कुछ लोग पूछ सकते हैं कि जब कंपनी अच्छा प्रदर्शन कर रही है, तो हम पदों में कटौती क्यों कर रहे हैं। हमें यह याद रखना होगा कि दुनिया तेज़ी से बदल रही है। एआई की यह पीढ़ी इंटरनेट के बाद से अब तक की सबसे परिवर्तनकारी तकनीक है, और यह कंपनियों को पहले से कहीं ज़्यादा तेज़ी से नवाचार करने में सक्षम बना रही है।"

उन्होंने आगे कहा, "2026 को देखते हुए, जैसा कि एंडी ने इस साल की शुरुआत में कहा था, हम प्रमुख रणनीतिक क्षेत्रों में नियुक्तियाँ जारी रखने की उम्मीद करते हैं, साथ ही अतिरिक्त पद भी ढूँढ़ेंगे जहाँ हम परतों को हटा सकें, स्वामित्व बढ़ा सकें और दक्षता में वृद्धि प्राप्त कर सकें।"

मंगलवार को अमेज़न द्वारा 14,000 नौकरियों में कटौती की घोषणा के बाद, कर्मचारी सोशल मीडिया चैट रूम में इकट्ठा होने लगे। उन्होंने चर्चा की कि कौन से विभाग प्रभावित हुए हैं और कर्मचारियों को आने वाली छंटनी के संकेत देने वाले संदेशों के बारे में जानकारी साझा की।

तीन साल पहले कंपनी में छंटनी का आखिरी दौर पाँच महीनों में धीरे-धीरे हुआ था। यह अमेज़न की वार्षिक योजना के बाद पतझड़ में शुरू हुआ, फिर जनवरी में, छुट्टियों के खरीदारी के मौसम के बाद और फिर मार्च में जारी रहा।

इससे पहले, ऐसी खबरें आई थीं कि अमेज़न लगभग 30,000 नौकरियों में कटौती कर सकता है।

रिपोर्ट में कहा गया है कि इस पैमाने पर छंटनी 2022 के अंत और 2023 की शुरुआत में होने वाली छंटनी से भी ज़्यादा होगी, जिससे 27,000 से ज़्यादा कॉर्पोरेट कर्मचारी प्रभावित हुए हैं।

30 जून तक, अमेज़न ने लगभग 15.5 लाख लोगों को रोज़गार दिया था, जिनमें से ज़्यादातर गोदामों में काम करते थे। कॉर्पोरेट कर्मचारियों की संख्या लगभग 3,50,000 है, जिसका मतलब है कि मंगलवार को घोषित 14,000 नौकरियों में कटौती उस संख्या का लगभग 4% है।